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Extra Games Entertainment Gmbh

By | 15.09.2019

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Bisher firmierte diese unter EXTRA Games Entertainment GmbH. „Dadurch schärfen wir weiter das Profil unserer Dachmarke ADMIRAL im. EXTRA Games Entertainment GmbH is a computer games company based out of Wittelsbacherring 4, Vilshofen, Vilshofen, Germany. Branchen: Computerspiele. EXTRA Games Entertainment GmbH. Praktikum möglich: Ja, Nein. Ja. Ansprechpartner. Herr Bauer [email protected] Theuerbach. Konzern Eigentümer. EXTRA Games Entertainment GmbH. Theuerbach Pfullendorf. Kreis: Sigmaringen. Region: Bundesland: Baden-​Württemberg. ADMIRAL Spielhalle ist eine Marke der LÖWEN-Gruppe, die eine bedeutende Marktposition einnimmt. Ausbildungsberufe EXTRA Games Entertainment GmbH.

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Extra Games Entertainment Gmbh - Dachverband

War diese Bewertung hilfreich? Alles in allem eine nette Tätigkeit. Link kopieren. Dennoch Glücklich denn Schritt des gehens gewagt zu haben. Sehr schlechte Arberklima. Ja 2 Nein 1. Ja 3 Nein 1.

Aber eine niedrige hat leider keine Chance gesehen zu werden oder gleichbehandelt zu werden. Zuviele die befördert wurden und null Ahnung davon haben was Sie tun.

Das Fatale daran ist, wenn keine Soziale Kompetenz vorhanden ist, sondern nur der oberflächliche Titel ausgelebt wird. Null Ahnung hat von Menschenführung hat.

Image von Spielhallen immer noch sehr schlecht. Ab und zu werden wir von Gästen respektlos behandelt. Wenig Tageslicht. Teilweise haben Spielhallen immer noch keine Klimaanlage.

Im Sommer manchmal unerträglich. Spielhalle eben. Aber auch die höheren Vorgesetze hat man oft das Gefühl man ist nur eine dumme Servicekraft.

Viele beschweren sich darüber, das man ständig einspringen muss wenn andere krank sind usw. Muss dazu sagen das unsere BV das tatsächlich sehr gut im Griff hat und auch oft selbst einspringt bzw alles gerecht verteilt.

Habe im Schnitt Tage frei im Monat. Was will man mehr? Habe mich nie dafür interessiert deswegen kann ich persönlich nichts dazu sagen.

Aber unsere BV sollte schon längst mindestens GL sein aber die Leistung der "kleinen" wird wohl nicht gewürdigt. Lob streicht nur der GL ein.

Die Benefits finde ich sehr gut. Bei Urlaubstagen würde ich noch eine kleine Steigerung bei längerer Betriebszugehörigkeit empfehlen.

Gehalt an sich ok aber auch da zu wenig Steigerung bei langer Betriebszugehörigkeit. Gehöre auch schon eher zum alten Eisen und fühle mich gut behandelt.

Also unsere BV top kann man nichts sagen. Hat immer ein offenes Ohr für jeden und gibt immer ihr bestes. Unser GL nun ja.

Wir haben das Gefühl das der sich auf der BV ausruht. Für was haben wir eigentlich einen GL? Der kommt kurz in die Halle, motzt irgendwas rum.

Bv springt und tut und der ist dann schon längst wieder über alle Berge weils ihm im Endeffekt doch gar nicht interessiert.

Finde unsere Arbeitsbedingungen ganz gut. Alles was wir für die Arbeit brauchen wird uns zur Verfügung gestellt. Arbeitskleidung sollte man vielleicht nochmal überdenken gerade für Mitarbeiter die etwas mehr drauf haben.

Ich persönlich fühle mich immer ausreichend von meiner direkten Vorgesetzen BV informiert. Und auch die Weitergabe von Informationen innerhalb der Teams ist gut.

Definitiv als Servicekraft ist man von Putzfrau bis Psychologe so ziemlich alles in einer Spielhalle.

Schade das man das am Gehalt knapp über Mindestlohn nicht so sieht. Putzfrauen bekommen sicherlich mehr. Wir wurden von Anfang an über weitere Massnahnen informiert..

Beruhigend gleich am Anfang zu wissen man wird nicht gekündigt. Admiral lässt seine Mitarbeiter nicht in Stich dafür bin ich sehr dankbar.

Ich denke da sollte jeder eigenverantwortlich für eine gute Arbeitsatmosphäre sorgen Unternehmeswerte ernst nehmen und umsetzen dann klappt das auch.

Leider leider sehr schlecht weil es immer noch viele Menschen gibt die schlecht über Spielhallen denken Da aber mein Arbeitgeber immer mit Hochdruck an Verbesserungen arbeitet bin ich sicher das hat bald ein Ende.

Top, immer Schulungen und Möglichkeiten weiter zu kommen Immer pünktlich Benifitcard nach 3 Jahren Prämienzahlungen usw. Ein Punkt der mir sehr wichtig ist.

Da achtet mein Unternehmen sehr drauf das wir auf die natürlichen Ressourcen achten und diese nicht verschwenden. Viele Dinge tut mein Unternehmen durch Aktionen wie Kinder werden wünsche erfüllt oder spenden an soziale Vereine.

Das ist etwas was mir sehr gut gefällt auch wenn jemand älter ist und etwas nicht mehr so gut kann wird er unterstützt und nicht vor die Tür gesetzt Es gibt Mitarbeiter die in Rente sind und trotzdem noch Stunden abreisen Da ich wenig mit den Managern usw.

Gerade jetzt in Zeiten des Coranavirus hat sich wieder gezeigt Wir sind immer zeitnah über jeden weiteren Schritt informiert worden. Ich liebe diesen Job in diesem Unternehmen weil es die typischen arbeiten im Servicebereich übersteigen Wir haben erst zu gemacht, als die Politiker dies verlangt haben, Konkurrenten haben freiwillig ihre Türen geschlossen.

Die Gier ist hier jedoch zu hoch. Nur wenn man ohne Nachfragen spurt, hat man eine Chance im Unternehmen zu bleiben.

Mehr Show als alles andere, auch die Unternehmensaktivitäten sind eher vergleichbar mit Sektentreffen. Corona ist in diesem Zusammenhang ein Segen.

Die Filialen sind geschlossen. Vorgesetzte lügen einen an und versprechen Bonuszahlungen die sie gar nicht leisten können und dürfen.

Alle Aufgaben wiederholen sich, als Servicekraft kann man nur funktionieren, wenn man Aufgaben übernehmen möchte, dann bekommt man Absagen, man wäre nicht in der Position mehr zu machen, wenn man nicht gefragt wird.

Weiterhin werden wir über aktuelles informiert und auch finanziell unterstützt. Beste Firma ever. Gute Frage, unser Arbeitgeber tut schon sehr viel für uns und ich bin sehr dankbar.

Klar gibt es immer mal Unstimmigkeiten aber das ist nun mal so wenn unterschiedliche Charakter zusammenarbeiten. Wir wurden frühzeitig mit zusetzlichen Desinfektionsmittel versorgt und beauftragt besonders auf Hygiene zu achten.

Zur Zeit werden wir von unseren Fillialleitungen über alles notwedige Informiert. Ich kann das Kriesenmanagement des Unternehmens nur loben.

Es wird zu einem fairen und freundlichen Miteinander angeregt und dieses zumindest in dem mir bekannten Teil des Unternehmens auch eingehalten.

Natürlich kann es im Arbeitsalltag duch den Kundenkontakt immer zu schwierigen Situationen kommen, es scheint mir aber für die Branche doch recht wenig.

Durch die Branchenübliche Schichtarbeit mit arbeitszeiten bis spät in die Nacht kann ich keine volle Punktzahl geben.

Im Rahmen des Möglichen wird aber alles gemacht um sicherzustellen, dass wir alle fit bleiben. The data are used for the purpose of consultation by the users of the Present Site and of communication to third parties within the context of an information service.

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